领取失业金时找到了新工作，我还能继续领失业金吗？

找到新工作后若单位不买社保，理论上应停止领取失业金。分析：根据《社会保险法》规定，失业人员在领取失业保险金期间重新就业的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。新单位不买社保虽违法，但不影响你重新就业的事实，因此需停止领取失业金。提醒：若继续领取失业金而隐瞒就业事实，可能构成诈骗，面临法律责任。一旦发现新工作且单位未缴纳社保，应及时咨询并停止领取失业金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：法律角度上，处理此问题主要有两种方式：一是主动向失业保险经办机构报告重新就业情况并停止领取失业金；二是若新单位确实未缴纳社保，可向劳动监察部门举报单位违法行为，但不影响失业金领取状态的变更。选择建议：建议首先主动报告重新就业情况，避免法律风险。同时，对于单位不缴社保的问题，可通过法律途径维护自身权益，但两者需分开处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.若找到新工作，应立即向失业保险经办机构提供就业证明，如劳动合同、入职通知书等，主动停止领取失业金。2.如新单位未按规定缴纳社保，可收集相关证据（如工资条、工作证明等），向当地劳动监察部门举报，要求单位补缴社保。3.在举报单位违法行为的同时，明确告知劳动监察部门自己已主动停止领取失业金，避免产生误解或法律纠纷。4.若劳动监察部门处理后单位仍不改正，可考虑通过劳动仲裁或诉讼途径进一步维权。但在此过程中，失业金的领取问题已解决，需专注于社保补缴的维权。