被公司开除，劳动仲裁是维权途径。依据《劳动争议调解仲裁法》，被开除员工有权申请劳动仲裁，维护自身合法权益。不及时处理可能导致权益受损，如错过仲裁时效，将丧失法律救济机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被开除可劳动仲裁。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 与公司协商，尝试和解；3. 若协商无果，向劳动仲裁委提交申请，附上证据；4. 等待仲裁结果，如不服可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解决劳动仲裁常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应先尝试与公司协商，或请劳动监察部门调解；协商不成，再向劳动仲裁委申请仲裁；对仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼。
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